Bạn là người quản lý và đang làm việc trong các nhà hàng, quán cafe. Việc quản lý nhân sự làm việc part time, nhân sự thời vụ với số lượng lớn khiến bạn đau đầu và chưa có hệ thống. Đặc biệt, việc di chuyển thường xuyên khiến bạn không kiểm soát được lượng nhân viên đang làm việc tại nhà hàng. Achamcong – phần mềm chấm công Camera AI sẽ giúp bạn điều hành nhân viên từ xa nhanh chóng, hiệu quả. Hãy cùng tìm hiểu về một số cách quản lý nhân viên của nhà hàng, quán cafe mà bạn không thể bỏ lỡ dưới đây nhé.
5 lưu ý khi quản lý nhân viên từ xa của các nhà hàng, quán cafe
1. Xác định mục tiêu rõ ràng
Làm việc từ xa ngày càng trở thành một xu hướng phổ biến trong tương lai. Khi quản lý từ xa, nhà quản lý cần chú trọng vào kết quả công việc thay vì chỉ quản lý thời gian làm việc. Bạn cần phải đề ra mục tiêu cụ thể, rõ ràng và thời hạn hoàn thành việc để đạt được mục tiêu đã đề ra.
Cùng với đó, người quản lý cần điều hướng nhân viên cam kết với những gì đã đề ra. Kể cả khi người quản lý có mặt tại quán hay quản lý từ xa, mỗi nhân viên đề có một mục tiêu KPI đo lường mức độ thành công của công việc.
Xác định mục tiêu rõ ràng
2. Người quản lý cần điều phối nhân viên
Bên cạnh vai trò là người quản lý, bạn cần phải biết điều phối, kích hoạt tinh thần làm việc của nhân viên tại nhà hàng, quán cafe. Để công việc đạt được hiệu quả, bạn cần phải sắp xếp, ưu tiên những công việc nào cần phải làm trước. Chính vì thế, các trưởng nhóm, bộ phận sẽ để điều phối, phân công công việc phù hợp với năng lực, chuyên môn của từng người.
3. Thường xuyên tổ chức họp nhóm
Để kiểm tra tiến độ công việc của nhân viên, người quản lý cần phải tổ chức các buổi họp với nhân viên tại nhà hàng. Nếu không có thời gian tổ chức các cuộc họp thì bạn có thể tổ chức các buổi check – in, báo cáo công việc hoặc nói chuyện hàng ngày với nhân viên. Việc này sẽ giúp người quản lý tìm ra các vấn đề còn phát sinh trong quá trình quản lý nhân viên từ xa.
Tổ chức họp nhóm thường xuyên
4. Khen thưởng, kỷ luật nhân viên
Ngoài việc kiểm tra, theo dõi nhân viên thì nhà quản lý cũng cần phải khen thưởng, kỷ luật nhân viên. Việc khen thưởng được coi là một chất xúc tác mạnh đối với nhân viên, đặc biệt khi người quản lý phải điều hành từ xa. Đồng thời, nhà quản lý cũng cần đưa ra hình thức kỷ luật khi nhân viên không hoàn thành chỉ tiêu công việc, có thái độ làm việc không tốt gây ảnh hưởng đến đội nhóm.
Phần mềm Achamcong – Phần mềm chấm công bằng Camera AI xóa tan nỗi lo mùa dịch
Trước sự bùng phát trở lại của dịch bệnh thì việc ứng dụng chấm công bằng Camera AI là giải pháp tốt nhất giúp bạn giữ khoảng cách an toàn, tránh tiếp xúc trực tiếp với bề mặt của máy chấm công.
Achamcong- Phần mềm chấm công tự động thông minh nhất hiện nay
Achamcong là ứng dụng công nghệ trí tuệ mang tới trải nghiệm chấm công không thông minh, chính xác và nhanh chóng. Phần mềm sẽ giúp bạn nhận diện khuôn mặt qua Camera AI để ghi nhận hình ảnh thực. Khi chấm công và đối chiếu với hình mẫu trên hệ thống, phần mềm sẽ ghi nhận khi dữ liệu trùng khớp.
Xem thêm: 3 phần mềm chấm công miễn phí hiệu quả 2021
Một số ưu điểm nổi bật của phần mềm chấm công nhận diện khuôn mặt
– Đảm bảo độ chính xác cao.
– Quản lý chuyên nghiệp, tự động.
– Tiết kiệm chi phí văn phòng phẩm hàng tháng (Đơn từ, giấy xin phép của nhân viên…)
– Cập nhật dữ liệu chấm công trực tuyến
– Cá nhân hóa quá trình chấm công, nhanh chóng, tiện lợi.
– Chủ động, theo dõi, kiểm soát quỹ thời gian làm việc, xin nghỉ của từng cá nhân.
– Thông báo, nhắc giờ chấm công, hạn chế tình trạng quên chấm công.
Để sử dụng A Chấm Công, sở hữu những tiện ích, ưu điểm mà phần mềm mang lại, giải quyết triệt để các bài toán quản lý về nhân sự đang gặp phải, các bạn liên hệ với chúng tôi để được tư vấn, trải nghiệm phẩn mềm MIỄN PHÍ.
